Business Phone
+ 61 32 8376 6284
Xuất khẩu lao động đã có từ những năm 1980, tuy nhiên thời điểm này chưa có sự phát triển mạnh. Lúc này, chúng ta chỉ mới dựa trên tinh thần hợp tác của các nước xã hội chủ nghĩa, không ngờ lại mang lại kết quả cho đất nước. Một trong những nước có số lượng người đi xuất khẩu nhiều nhất là Nhật Bản. Từ đó, nước ta tiếp tục đẩy mạnh xuất khẩu lao động Nhật Bản và cho đến những năm gần đây thì số lượng người đi xuất khẩu lao động không ngừng tăng và có xu hướng phát triển mạnh mẽ.
Xuất khẩu lao động Nhật Bản không phải con đường duy nhất để kiếm tiền, nhưng đó là con đường tốt nhất dành cho các bạn trẻ yêu thích và muốn trải nghiệm công việc ở xứ sở hoa anh đào.
Hiện nay, để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản buộc bạn phải có visa lao động Nhật Bản. Để có được visa lao động một cách dễ dàng, hãy tham khải bài viết dưới đây nhé.
1. Xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì ?
Xuất khẩu lao động là hình thức đưa người lao động làm việc tại nước ngoài theo chương trình hợp tác giữa 2 quốc gia, với đơn vị chủ quản là Bộ Lao động Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) và các công ty phái cử có chức năng đưa người lao động sang nước ngoài làm việc được gọi là công ty phái cử.
Để sang nước ngoài làm việc hợp pháp người lao động nhất định phải thông qua một trong hai đơn vị quản lý là Bộ LĐTB&XH hoặc công ty phái cử mới được coi là đi xuất khẩu lao động hợp pháp.
Visa lao động Nhật Bản là visa dành cho những đối tượng đi Nhật Bản với mục đích lao động hay còn gọi là xuất khẩu lao động.
2. Hình thức tiếp nhận nguồn lao động của Nhật Bản.
Nhật Bản tiếp nhận nguồn lao động Việt Nam qua hai hình thức chủ yếu:
– Loại thứ nhất là visa thực tập sinh dành cho lao động phổ thông (bao gồm cả lao động có tay nghề, bằng nghề phổ thông từ cao đăng trở xuống như: may, hàn, xây dựng, mộc, …).
– Loại visa lao động thứ 2 là visa kỹ thuật viên dành cho kỹ sư tốt nghiệp tại các trường Đại học ở VN và thường yêu cầu năng lực tiếng.
3. Điều kiện để bạn xin được visa lao động Nhật Bản.
Muốn đi xuất khẩu lao động Nhật Bản cần phải đáp ứng được những yêu cầu sau:
- Độ tuổi của bạn phải nằm trong độ tuổi lao động mà phía xí nghiệp Nhật Bản yêu cầu. Thường là từ 18 đến 30 tuổi, một số đơn hàng sẽ tuyển đến 35 tuổi như các đơn hàng về: May mặc, cơ khí, xây dựng, thủy sản…
- Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản thứ 2 rất quan trọng đó là sức khỏe. Bạn phải có sức khỏe tốt và không mắc phải những bệnh mà phía Nhật Bản cấm lao động nhập cảnh như: HIV, Viêm gan B, viêm phổi, giang mai, lậu… Bên cạnh đó, ít công ty lấy người có hình xăm hay dị tật trên cơ thể. Và phải có giấy chứng nhận sức khỏe do bệnh viện có giấy phép được bộ LĐTB&XH cấp để khám cho người đi lao động nước ngoài.
- Không có tiền án tiền sự (dù đã hết hạn cũng không đi được). Không bị hạn chế xuất cảnh và nhập cảnh vào Nhật. Chưa từng nhập cảnh vào Nhật Bản dưới bất kỳ hình thức nào.
- Phải thỏa mãn yêu cầu về chiều cao cân nặng để đảm bảo hiệu quả lao động (do chủ yêu cầu). Thường là: Nam tối thiểu cao 160 cm và nặng 50kg trở lên. Nữ cao tối thiểu 145cm và nặng 40kg trở lên. Không quá béo, quá gầy.
- Bạn phải có bằng tốt nghiệp cấp 2 trở lên hoặc tương đương mới được ứng tuyển đi lao động tại Nhật. Sau trúng tuyển bạn phải học tiếng Nhật để sang Nhật giao tiếp được với chủ sử dụng, phục vụ công việc và sinh hoạt tốt hơn.
- Bạn cần có kinh nghiệm làm việc với đơn hàng yêu cầu có tay nghề. Có tay nghề và kỹ năng là lợi thế. Đây chỉ là những đơn hàng yêu cầu có tay nghề như: Đơn hàng may, đơn cơ khí… Còn các đơn hàng khác không yêu cầu có kinh nghiệm hay tay nghề.
- Khi nghiệp đoàn hoặc công ty tiếp nhận phía Nhật sang thi tuyển thì bạn phải được họ chấp nhận (thi đậu) thì bạn mới chắc chắn đi được. Trong quá trình học tập sau khi thi đỗ đơn hàng không mắc phải sai phạm gì nghiêm trọng, như: Không phạm pháp, không bị thầy người Nhật ở trung tâm dạy tiếng kết luận bạn hay ăn cắp, ăn trộm, nữ giới không có bầu…
- Bạn sẽ phải chuẩn bị đầy đủ các khoản tài chính chi phí phải nộp trước khi xuất cảnh (tự có hoặc vay vốn ngân hàng). Các khoản chi phí này ở mỗi công ty xuất khẩu lao động là khác nhau, hoặc tùy theo mỗi đơn hàng tuyển dụng mà có mức phí đi khác nhau. Dao động khoảng 120 – 160 triệu.
- Bạn phải hoàn thiện đầy đủ các hồ sơ, giấy tờ mà công ty xuất khẩu lao động yêu cầu để cho công ty phái cử làm visa xuất cảnh.
4. Nên xin visa lao động thời điểm nào?
Thời điểm xin visa lao động khác với thời điểm xin visa du lịch. Nếu như thời điểm phù hợp để xin visa du lịch là tránh các mùa du lịch cao điểm thì visa lao đông lại không xác định được thời gian cụ thể.
Visa lao động Nhật Bản hiện nay có thời hạn 5 năm, bạn nên xin visa lao động trước khi đi xuất khẩu lao động từ 1 tháng. Vì thời gian xét duyệt visa lao động chỉ kéo dài trong khoảng 8 ngày, bạn chỉ cần chuẩn bị đầy đủ tất cả mọi hồ sơ đúng theo yêu cầu của ĐSQ là được.
5. Hồ sơ xin cấp visa lao động.
Visa diện kỹ sư:
- Ảnh 4,5x4,5: 04 cái; Ảnh 3x4: 08 cái; Ảnh 4x6: 04 cái (Nền trắng, áo sơ mi trắng, mặc véc đen).
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương
- Bằng Gốc ĐH, CĐ, TC.
- Bản photo công chứng bằng Gốc ĐH, CĐ, TC.
- Bảng điểm Gốc ĐH, CĐ, TC.
- Bản photo công chứng bảng điểm.
- CMND photo công chứng.
- Trích lục khai sinh.
- Hộ chiếu gốc.
- Sổ hộ khẩu photo công chứng.
- Giấy xác nhận thời gian làm việc
Visa lao động phổ thông:
- Ảnh 4,5x4,5: 04 cái; Ảnh 3x4: 08 cái; Ảnh 4x6: 04 cái (Nền trắng, áo sơ mi trắng, mặc véc đen).
- Bằng Gốc cấp 2 hoặc cấp 3.
- Bản photo công chứng bằng cấp 2, cấp 3.
- Học bạ gốc cấp 2 hoặc cấp 3.
- Bản photo công chứng học bạ cấp 2, cấp 3.
- CMND photo công chứng.
- Trích lục khai sinh
- Hộ chiếu gốc.
- Sổ hộ khẩu photo công chứng.
- Giấy xác nhận hôn nhân (nếu có).
6. Quy trình xin cấp visa lao động Nhật Bản.
Để xin cấp visa có kết quả, bạn cần phải thực hiện theo đúng quy trình:
1
Chuẩn bị hồ sơ
Ngoài việc chuẩn bị đầy đủ các hồ sơ giấy tờ theo thủ tục , bạn cần phải xin Giấy chứng nhận tư cách cư trú COE từ trường bạn sẽ học ở bên Nhật Bản để tiến hành nộp hồ sơ xin visa.
2
Nộp hồ sơ
Sau khi hoàn chỉnh hồ sơ, VisaF sẽ hỗ trợ kiểm tra lại & sắp xếp hồ sơ theo trình tự chuẩn. Nộp hồ sơ tại các Lãnh sứ quán/Đại sứ quán Nhật Bản hoặc các đại lý uỷ thác.
3
Chờ & nhận kết quả
Sau khi xét duyệt hoàn tất, ĐSQ Nhật Bản sẽ liên lạc với từng trường hợp bằng điện thoại. Đến ngày nhận kết quả, bạn mang theo Biên nhận hồ sơ đến Đại sứ quán/Tổng lãnh sự quán để nhận kết quả.
7. Thủ tục nhập cảnh khi xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Có 2 loại giấy tờ bắt buộc phải điền khi bạn muốn nhập cảnh vào Nhật Bản, đó là:
- Phiếu kê khai hàng xách tay
- Phiếu đăng ký nhập cảnh.
Hai mẫu phiếu này đều được nhân viên, tiếp viên hàng không phát cho bạn trước khi máy bay hạ cánh xuống Nhật Bản. Trường hợp không được phát, hoặc làm rơi thì bạn có thể lấy nó tự do ở trước quầy Hải Quan làm thủ tục nhập cảnh nhé!
Riêng đối với ai về nước chơi và quay lại Nhật khi còn hạn Visa thì không cần phải điền thủ tục của mẫu phiếu số 2 (Phiếu đăng ký nhập cảnh).
Khi điền đơn bạn cần phải đọc rõ thông tin, nếu không hiểu có thể hỏi nhân viên, tiếp viên hoặc những người xung quanh, không nên điền những thông tin không xác thực và liên quan. Chú ý không nên bỏ trống thông tin trên đơn.
Chúc bạn có một khoảng thời gian lao động tại Nhật ý nghĩa và thành công!
